2 ans

Manager des Ressources Humaines et des Relations Sociales

Formation dispensée à Nantes et La Rochelle

MASTÈRE ALTERNANCE INITIAL

Le Manager des Ressources Humaines et Relations Sociales intervient sur l’ensemble des thématiques auxquelles sont confrontées toutes les entreprises et apporte son expertise sur les transformations majeures engendrées par la réforme du code du travail.

Il pilote la dimension humaine des projets stratégiques en accompagnant la direction générale pour garantir en particulier l’efficacité de la négociation sociale et l’acceptation du changement.

Il prend fortement en compte la révolution digitale qui nécessite d’accompagner les équipes et d’élargir les stratégies RH pour diversifier et enrichir les profils de l’entreprise grâce à l’utilisation des nouveaux canaux de recrutement.

OBJECTIFS DE LA FORMATION

  • Participer à la politique générale d’entreprise
  • Manager la performance sociale de l’entreprise
  • Garantir le respect de la législation du travail et anticiper l’évolution des réglementations
  • Contribuer à la qualité du dialogue social
  • Accompagner les managers opérationnels dans la gestion des compétences de leurs équipes
  • Coordonner et contrôler la gestion sociale et administrative du personnel
  • Mettre en place des modalités de recrutement innovantes

Partenaire académique

PROFIL

profil

  • Proactif
  • Aisance à communiquer à l’écrit comme à l’oral
  • Pragmatisme
  • Qualités managériales

Accessible personnes handicapésAccessible aux personnes en situation de handicap

INDICATEURS

  • Obtention du diplôme 2021 : 100%
  • Insertion professionnelle à 6 mois 2020 : 93%

Prérequis

prerequis

Après un BAC+3 validé
Pour faire acte de candidature, il faut être en cours d’obtention ou titulaire d’un diplôme ou d’une certification professionnelle de niveau 6

Candidature sur isme.fr
Réponse sous 7 jours

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Présentiel et e-learning en appui
  • Études de cas – business case
  • Pédagogie dynamique et interactive
  • Accompagnement individualisé à la méthodologie des travaux certifiants

Ambitions

ambitions

Diplôme visé

Certification professionnelle « Manager des Ressources Humaines»
Niveau 7 – code NSF 315N - RNCP n°36411
Enregistré au RNCP par décision de France Compétences du 29/6/2020
Délivré par ASCENCIA BUSINESS SCHOOL

Possibilité de valider un ou des blocs de compétences. [EN SAVOIR PLUS]

Métiers visés

  • Responsable des RH
  • Responsable du développement des RH
  • Responsable du personnel
  • Responsable de formation Responsable du recrutement

Programme de la formation

ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL

Politique générale de l’entreprise
  • Stratégie d’entreprise
  • Structures juridiques
  • Gouvernance d’entreprise
  • Sociologie des organisations
  • R&D et systémique des organisations
  • Stratégie d’innovation- restructuration et négociation

MASTER CLASS

Rythme

Formation en alternance

1 semaine à l'école / 2 semaines en entreprise

Calendrier campus Nantes

Calendrier campus La Rochelle

Formation initiale

Stage obligatoire

Modalités d’obtention

Mastère MRH
  • Évaluation des connaissances et compétences acquises à l’école : en fonction des modules, contrôle continu ou partiels semestriels
  • Évaluation des compétences professionnelles déployées en entreprise par l’entreprise
  • Projet d’optimisation professionnelle en 1ère année à partir d’une commande de l’entreprise d’accueil : rapport et soutenance
  • Thèse professionnelle en 2ème année : mémoire et soutenance

Coût de la formation

Formation en alternance

Gratuit pour l'étudiant

Formation initiale

6 000€ par an

Les entreprises partenaires

psa groupe
Decathlon
enedis
bnp paribas
systeme u
la poste
orange
synergie
iadvize
rexel
banque populaire
suez
mismo
total
sncf

Témoignages

Salomé Glo

salome

Après une licence en Sociologie, j’ai choisi de me réorienter en Ressources Humaines. J’ai choisi l’ISME car c’est une école est à taille humaine, cela permet d’avoir un meilleur suivi. L’alternance m’a permis de découvrir le métier des RH, d’être plus autonome et de pouvoir mettre en pratique ce que je vois en cours. Ce MASTÈRE va me permettre d’avoir un poste à responsabilités et d’acquérir de nouvelles compétences.

Salomé, étudiante en MASTÈRE Manager en Ressources Humaines

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