Assistant RH – H/F

Profil des postulants

Pour une alternance BACHELOR : diplôme BTS/DUT ou équivalent – en cours d’obtention ou obtenu

Missions de l'offre

– Administration du personnel :
– Gérer les formalités administratives liées à l’entrée et à la sortie des salariés,
– Préparation des contratsde travail, avenants, et déclarations associées,
– Assurer l’affiliation aux différents partenaires sociaux,
– Répondre aux demandes des collaborateurs.
– Paie :
– Saisir les éléments variablesde la paie,
– Gérer les commandes de titres-restaurant,
– Suivre et gérer les absencesdes collaborateurs,
– Participer à la gestion des avantages en nature annuels,
– Assurer la mise à disposition des bulletins de paie sur lecoffre-fort électronique.
– Formation :
– Gérer les inscriptions aux sessions de formation,
– Assurer l’organisation logistique des formations (hôtels, transports).
– Recrutement :
– Mise à jour des offres d’emploi,
– Rédaction et diffusion des offres d’emploi sur nos différents jobboards,
– Tri des candidatures,
– Suivi et closing des candidatures (planification des entretiens).
– Autres sujets :
– Mise à jour duplan égalité H/F,
– Mise à jour du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels,
– Participation à la mise en place des élections du CSE.

Localisation

Campus