Grenoble Ecole de Management

Vous avez un BAC+2 en Commerce ou en Gestion ? L’encadrement d’une équipe et la gestion d’un centre de profit vous tente ?
L’ISME et l’ESC Grenoble vous proposent une 3ème année de spécialisation. Cette année de formation vous prépare au titre de «Responsable Opérationnel d’Unité» certifié de niveau II(FR), niveau 6 (EU) enregistré au RNCP depuis le 25/11/2011, fiche répertoire RNCP N° 17824, code NSF 310 et délivré par l’ESC Grenoble. Elle vous permet en outre de présenter le concours Passerelle d’entrée en 2ème année du Programme Grande Ecole.

Objectifs

  • Permettre à des étudiants titulaires d’un Bac+2 d’approfondir leurs compétences sur des postes d’encadrement

  • A terme, gérer un centre de profit et manager une équipe tout en maîtrisant les aspects financiers de l’unité.

Programme

  • Outils bureautiques
  • Développement & communication personnels
  • Management d’équipe
  • Droit social, droit du travail et droit des affaires
  • Gestion des ressources humaines
  • Anglais
  • Analyse financière
  • Gestion budgétaire
  • Développement international
  • Management stratégique
  • Plan de communication
  • Actualité économique
  • Techniques de négociation
  • Organisation commerciale
  • Conduire une équipe de projet
  • Jeu d’entreprise visual surf
  • Coaching
  • Approche juridique
  • Approche comptable
  • Approche fiscale
  • Gestion financière
  • Gestion de trésorerie
  • Comptabilité analytique
  • Organiser et piloter l’activité

Compétences visées

  • Comprendre le fonctionnement de l’entreprise et les contraintes qui en découlent.
  • Développer des capacités relationnelles, de management et de gestion, permettant le dialogue permanent et la collaboration avec l’ensemble des acteurs de l’entreprise.
  • Orienter et gérer les choix financiers de l’entreprise
  • Structurer et gérer les documents financiers

Métiers visés

  • Responsable de Gestion
  • Responsable de département
  • Responsable de centre de profit
  • Responsable de magasin

Les composantes de la certification

Le Responsable Opérationnel d’Unité exerce 5 activités principales quelle que soit la fonction spécifique dans laquelle il intervient :

  • Prise en compte du contexte de l’entreprise, de la stratégie et analyse du positionnement de son unité.
  • Définition des objectifs opérationnels de son unité, détermination d’un plan d’action et des moyens.
  • Mise en œuvre de projets ou d’actions pour atteindre les objectifs opérationnels définis. Analyse des écarts, reporting.
  • Direction et animation d’une équipe. Mise en œuvre, au sein de son unité, d’actions de conduite de changements de l’organisation.
  • Choix et mobilisation de différentes ressources internes ou externes afin de réaliser les projets.

Statut

Initiale

Alternance privilégiée

VAE

Organisation des études

  • Durée : 1 an – Rentrée Septembre
  • Cours théoriques, travaux dirigés, animés par des enseignants et des  professionnels
  • Rythme de l’alternance : 2 jours en cours et 3 jours en entreprise
  • Période d’essai : 1 mois en contrat de professionnalisation
  • Horaires/congés payés : selon les dispositions législatives, réglementaires ou les conventions de branche.

Admission

  • Pour faire acte de candidature, il faut être titulaire d’un Bac+2.
  • Sélection : sur dossier, tests écrits et entretien de motivation.
  • Alternance privilégiée

Validation

    • Les compétences acquises dans le cadre de ce programme permettent d’obtenir le Titre de Niveau II « Responsable Opérationnel d’Unité » enregistré au Répertoire des Certifications Professionnelles (RNCP).
    • Contrôle continu tout au long de l’année, avec 3 temps forts :
      • Jeu d’entreprise
      • Oral de spécialisation
      • Projet de fin d’études (mémoire et soutenance)

Ce titre est délivré par l’ESC Grenoble et dispensé par les partenaires du réseau.

  • Formation homologuée par l’Etat, selon l’arrêté publié au Journal Officiel de la République du 29 novembre 2013 et également accessible en V.A.E. (Validation des Acquis).

La force d'un réseau

Ce programme a été créé en 2006 dans le cadre de l’IFC Sillon Alpin qui associe 4 Chambres de Commerce et d’Industrie (Alençon, Amiens, Grenoble, Valence) rejointes par des centres de formation associés.

cartedefrance